Lo que ofrecemos
CaleidoSLab acompaña a organizaciones, empresas e instituciones en la construcción de entornos laborales dignos, con perspectiva de género y derechos humanos como ejes estructurales. Nuestro trabajo opera en tres niveles:
Los 3 Niveles son como nuestros pilares
Usamos el espacio de trabajo como punto de entrada estratégico porque ahí es donde los adultos ya se encuentran, y porque una persona que aprende a nombrar la desigualdad en el trabajo, la nombra también en su vida.
En el nivel institucional con norma
Acompañamos a empresas en la implementación práctica de la NOM-025-STPS-2021 —la norma mexicana de igualdad laboral y no discriminación— desde el diagnóstico hasta la preparación para certificación, priorizando la apropiación real de los procesos por parte de los equipos.
En el nivel institucional sin norma
Ofrecemos talleres y procesos formativos modulares para micro y medianas empresas, cooperativas y organizaciones de sectores populares que necesitan el enfoque pero no buscan certificación. Este modelo es accesible y adaptable a distintos contextos y tamaños.
En el nivel comunitario
nuestra visión es formar mujeres y personas históricamente marginadas como agentes de cambio en derechos y género dentro de sus propias comunidades, multiplicando el impacto de la metodología más allá de donde CaleidoSLab puede llegar directamente.
¡Vamos a trabajar juntos!
Si estás interesado en nuestros procesos de consultoría escríbenos ahora, para poder platicar contigo.